CATEGORY 健康経営

職場健康づくり宣言をしています

WAKコンサルティング株式会社では、2019.7.3より全国健康保険協会宮城支部の職場健康づくり宣言に参加しております。 取組内容 デスクワークの椅子をバランスボールに変更し、仕事をしながらでも運動できるようにしています…

働き方改革×健康経営セミナーのご案内

「働き方改革から始まる健康経営」 「社員がうつ病になりました。」 「 社員が癌になりました。 」 「社長、求人を出しても応募がありません。 」 「社長、お話があります。 」 特に最後は嫌な予感しかありません。 会社は、人…

メンタル不調者へ対応する時の留意点

従業員がメンタル不調を訴えてきたとき、対応の仕方をひとつ間違えると、会社側とメンタル不調者とのトラブルへと発展する可能性もあります。 メンタル不調者の多くは心理的ストレスを抱えている状態なので、周囲への反応等に敏感になっ…

病気の治療と仕事の両立支援

両立支援って何? 両立支援とは、病気を抱えながらも、働く意欲・能力がある従業員を安心して意欲的に、治療を行いながら働くことも継続していくことを様々な形で支援していく取り組みの事です。 何で両立支援が必要なの? 少子高齢化…

安心・安全の職場環境をつくるには

安心できる職場の仕組みづくり 個人の健康や職場内の健康問題について相談できる窓口を設置する 心の健康や悩み,ストレス,あるいは職場内の人間関係などについて, 気兼ねなく相談できる窓口または体制を確保する。 (例:社内、社…

健康診断について

健康診断を実施しましょう 事業者は、※常時使用する労働者に対して、健康診断を実施する義務があります。 また、労働者は、事業者が行う健康診断を受ける義務があります。 ※パート・アルバイトであっても、正社員の労働時間数の3/…

インフルエンザの予防接種って本当に必要?

インフルエンザワクチンの有効性は!? 毎年11月くらいになると、「インフルエンザの予防接種どうする?」といった会話が必ず聞かれます。 保険がきかないため金額が高く、13歳歳以下の小児は2回接種が必要や、インターネットでイ…