「働き方改革から始まる健康経営」
2019年11月19日 社員が辞めない組織づくりセミナーとして、
一部:「今いる社員を活かす、健康経営的アプローチ」
看護師の齋藤郁恵が会社で行う”社員の健康管理”として、健康診断、メンタルヘルス対策、両立支援、健康経営の内容でお話しいたしました。
参加していただいた、22名から「役に立った」との感想を頂きました。
二部:「人間関係を改善し、社員が辞めない組織づくりとは?」
チームビルディングコンサルタントの菊地登康がハーマンモデルの理論をベースとした、講義と仮想体験ゲームを行いました。
参加者の皆さんからは、「相手の強みや弱みが理解できた」「自社でも取り入れてやってみたい」などの感想を頂きました。
WAKコンサルティング㈱では、今後も定期的に、セミナーを開催する予定です。
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